2017年4月28日下午宁夏诚捷祥公司召开了积分制管理启动大会暨第一届快乐会议，公司董事长李聪祥先生对到场的家人们表示欢迎，并做了启动大会前的发言。他说：为了调动大家的工作积极性，更加快乐的工作，也是寻觅了很多管理课程，经过多方对比，慎重选择了积分制管理，因为积分制管理把量化做到了极致，扣分不扣钱，员工乐于接受。不仅考核员工做事，重要的是能够教会员工如何做人，这也是传统管理涉及不到和考核不了的地方。相信积分制管理的引进能够让我们的员工更加快乐的工作，快乐的生活，让公司和员工实现双赢。

特邀嘉宾：中国积分制管理创始人李荣先生入室大弟子、《组织系统积分制量化管理模式》创始人周健老师为全体员工讲述积分制管理给大家带来的好处！

执行部主管公布积分管理实施细则及员工挣分渠道。
 

积分制管理领导小组、执行部及员工代表上台发言表态，承诺一定会以身作则，率先垂范，坚持公平、公正、公开的原则，运用好积分制管理，为员工创造更加公平、透明、和谐、快乐的工作环境，让优秀的员工不吃亏，让公司投入的每一分钱，都起到最好的激励效果！
 

积分制管理让优秀的员工不吃亏，让付出多的人不吃亏，让“雷锋”不吃亏！

表彰优秀管理干部和优秀员工积分排名前三名。

一份付出，一份收获，红彤彤奖票的背后给员工带来了太多的惊喜！快乐的时光总是短暂的，快乐会议在大家的欢声笑语中结束了，员工说：参加快乐会议让我把所有的烦恼，所有的压力，所有的不愉快都释放掉了，感觉自己回到了孩童时代，小了，我8岁了.........